Kabinet trekt verduidelijkingsdeel Wet VBAR in
Minister Aartsen (VVD) heeft in maart 2026 het verduidelijkingsdeel van de Wet VBAR ingetrokken. Dat maakte het kabinet bekend via Rijksoverheid.nl. De wet zou regels geven over wanneer iemand als zelfstandige of als werknemer moet worden beschouwd, maar dat deel haalt de eindstreep niet. Het kabinet kiest in plaats daarvan voor een nieuwe aanpak: de Zelfstandigenwet, die in augustus 2026 gereed moet zijn.
Uurtarief berekenen?Gebruik de gratis uurtarief calculator.
Het besluit raakt honderdduizenden freelancers en opdrachtgevers die al jaren wachten op duidelijkheid over de arbeidsrechtelijke positie van zzp’ers. De intrekking van het verduidelijkingsdeel is een forse koerswijziging, maar betekent niet dat er helemaal niets verandert. Het zogeheten rechtsvermoeden-deel van de wet blijft namelijk gewoon van kracht.
Wat is er precies besloten?
De Wet VBAR bestond uit twee onderdelen. Het eerste deel, het verduidelijkingsdeel, bevatte nieuwe criteria om te bepalen of iemand werknemer of zelfstandige is. Dit deel is ingetrokken. Het tweede deel, het rechtsvermoeden-deel (ook wel het R-deel), is niet ingetrokken en geldt onverminderd.
Concreet betekent de intrekking: de aanvullende verduidelijkingscriteria uit de Wet VBAR komen er niet. De bestaande rechtspraak en de Deliveroo-criteria van de Hoge Raad blijven het kader. De handhaving door de Belastingdienst, die sinds 1 januari 2025 is hervat, gaat ook gewoon door. Voor schijnzelfstandigheid en de DBA-handhaving verandert er op dit punt niets.
Wat betekent het rechtsvermoeden voor zzp’ers?
Het rechtsvermoeden is een aparte regeling die specifiek gericht is op zzp’ers aan de onderkant van de markt. De regeling werkt als volgt: verdien je minder dan 38 euro per uur (bedrag per 1 januari 2026, het beweegt mee met het wettelijk minimumloon), dan kun je als zzp’er eenvoudiger een beroep doen op het arbeidsrecht.
Je hoeft in dat geval niet te bewijzen dat je werknemer bent. Het vermoeden bestaat automatisch. De opdrachtgever moet vervolgens aantonen dat er toch geen sprake is van een arbeidsrelatie. Dit is een omgekeerde bewijslast die de positie van laagbetaalde freelancers versterkt.
Voor zzp’ers die boven de uurtariefgrens werken, verandert er in praktijk weinig door het rechtsvermoeden. Die groep valt buiten het bereik van deze regeling en wordt beoordeeld op basis van de bestaande criteria rondom gezag, organisatorische inbedding en persoonlijke arbeidsverrichting.
Wat verandert er voor jou als zzp’er?
De directe gevolgen van de intrekking zijn beperkter dan de berichtgeving soms suggereert. De handhaving loopt gewoon door, de bestaande wet- en regelgeving blijft van kracht en opdrachtgevers zijn nog steeds verplicht te beoordelen of hun freelancers correct zijn ingedeeld.
Wat er wel verandert: de onzekerheid over de nieuwe verduidelijkingscriteria verdwijnt. Opdrachtgevers hoeven zich niet meer voor te bereiden op nieuwe regels die er toch niet komen. Dat geeft tijdelijk meer rust, maar lost het fundamentele probleem niet op: de grens tussen werknemer en zelfstandige blijft vaag in de praktijk.
Werk jij als zzp’er voor een tarief onder de 38 euro per uur? Dan is het rechtsvermoeden een extra instrument als je vindt dat je eigenlijk werknemer bent. Heb je vragen over jouw situatie, dan is juridisch advies of een quick scan via een arbeidsrechtspecialist verstandig voordat je stappen onderneemt.
Tijdlijn: wat staat er nog op de agenda?
- Maart 2026: Minister Aartsen trekt het verduidelijkingsdeel van de Wet VBAR in.
- Augustus 2026: Deadline voor de nieuwe Zelfstandigenwet. Het kabinet wil hiermee een completer en werkbaar kader neerzetten voor zelfstandigen in Nederland.
- Doorlopend: De Belastingdienst blijft handhaven op schijnzelfstandigheid op basis van de bestaande DBA-wet en de Deliveroo-criteria.
De Zelfstandigenwet is nu het belangrijkste wetgevingstraject om in de gaten te houden. Details over de inhoud zijn op dit moment nog niet gepubliceerd, maar verwacht wordt dat de wet zowel de positie van zelfstandigen verduidelijkt als de handhaving stroomlijnt.
Wat moet je nu doen?
Laat je niet verrassen door de politieke bewegingen rondom zzp-wetgeving. Dit zijn de stappen die je nu kunt zetten:
- Controleer je uurtarief. Werk je onder de 38 euro per uur? Bespreek met een adviseur of het rechtsvermoeden voor jou van toepassing kan zijn en wat de gevolgen zijn.
- Beoordeel je opdrachtgeversrelatie. Heeft jouw opdrachtgever een modelovereenkomst of andere afspraken over jouw zelfstandige positie? Zorg dat die up-to-date zijn op basis van de huidige regels.
- Volg de Zelfstandigenwet. De deadline is augustus 2026. Houd Rijksoverheid.nl en zzp-kompas.nl in de gaten voor updates zodra er meer bekend is over de inhoud van de wet.
- Bereid je voor op verdere handhaving. De Belastingdienst handhaaft actief. Controleer of jouw werkwijze past bij de criteria voor echte zelfstandigheid: vrijheid in werktijden en methode, werken voor meerdere opdrachtgevers en eigen aansprakelijkheid dragen zijn daarbij de kernpunten.
- Start je pas als zzp’er? Lees dan de zzp starten checklist om zeker te weten dat je administratief en juridisch goed bent ingericht voordat je je eerste opdracht aanneemt.
De intrekking van het verduidelijkingsdeel is een adempauze, geen eindpunt. De discussie over de positie van zelfstandigen in Nederland is nog lang niet klaar. Met de Zelfstandigenwet in aantocht is het zaak om goed geinformeerd te blijven en je situatie tijdig te beoordelen.
Veelgestelde vragen over de Wet VBAR
Is de Wet VBAR definitief van de baan?
Ja. Het kabinet heeft de Wet VBAR in 2026 ingetrokken. Het wetsvoorstel wordt niet verder behandeld. De DBA-handhaving loopt gewoon door.
Wat betekent dit voor mijn schijnzelfstandigheidsrisico?
Het intrekken van de Wet VBAR verandert niets aan de DBA-handhaving die per 1 januari 2025 volledig actief is. Opdrachtgevers en ZZP’ers moeten nog steeds voldoen aan de DBA-criteria.
Welke wetgeving geldt nu voor ZZP’ers?
De Wet DBA is de geldende wet. Handhaving is actief per 2025. Naast DBA is ook de verplichte AOV via de Wet BAZ, waarvan de ingangsdatum nog niet vaststaat relevant voor zelfstandigen.
Bronnen
De cijfers en regels in dit artikel zijn gecontroleerd op 16 augustus 2026 bij de onderstaande officiele bronnen.
- Rijksoverheid, verzekering voor zelfstandigen: stand van zaken rond de verplichte AOV
- Belastingdienst, werken met zzp’ers: handhaving en modelovereenkomsten
Dit artikel is informatief bedoeld en vervangt geen fiscaal advies. Raadpleeg een adviseur voor jouw specifieke situatie.